Evolutie van remuneratie en van prestaties van Galapagos NV
De onderstaande tabel toont de jaarlijkse verandering van de remuneratie van elk individueel lid van de raad van toezicht en van de directieraad, van de ontwikkeling van de prestaties van de vennootschap en van de gemiddelde remuneratie uitgedrukt in voltijdse equivalente basis van andere werknemers van Galapagos dan de leden van de raad van toezicht en van de directieraad over de vijf recentste boekjaren.
Vergelijkende tabel van de remuneratie en prestaties van de vennootschap |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
2020 |
% wijziging |
2019 |
% wijziging |
2018 |
% wijziging |
2017 |
% wijziging |
2016 |
||||||||||||||||||||||||||
Remuneratie(1) |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
Directieraad(2)(3) |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
Dhr. Onno van de Stolpe, CEO |
€ 758.400 |
-82% |
€ 4.322.105 |
209% |
€ 1.398.236 |
-2% |
€ 1.422.880 |
5% |
€ 1.361.375 |
||||||||||||||||||||||||||
€ 2.091.784 |
-73% |
€ 7.666.471 |
242% |
€ 2.242.627 |
49% |
€ 1.503.607 |
-11% |
€ 1.696.742 |
|||||||||||||||||||||||||||
Dhr. Bart Filius, COO/CFO |
€ 483.706 |
-86% |
€ 3.558.571 |
275% |
€ 948.675 |
109% |
€ 453.270 |
6% |
€ 428.420 |
||||||||||||||||||||||||||
€ 1.412.283 |
-75% |
€ 5.747.118 |
251% |
€ 1.636.303 |
210% |
€ 527.571 |
-19% |
€ 648.500 |
|||||||||||||||||||||||||||
Dr. Andre Hoekema, CBO |
€ 425.190 |
-87% |
€ 3.346.490 |
360% |
€ 728.244 |
26% |
€ 579.764 |
-8% |
€ 633.417 |
||||||||||||||||||||||||||
€ 511.416 |
-90% |
€ 5.071.465 |
320% |
€ 1.207.775 |
83% |
€ 661.725 |
-22% |
€ 853.371 |
|||||||||||||||||||||||||||
Dr. Piet Wigerinck, CSO |
€ 467.518 |
-81% |
€ 2.461.071 |
179% |
€ 882.807 |
18% |
€ 745.795 |
18% |
€ 634.704 |
||||||||||||||||||||||||||
€ 1.386.058 |
-66% |
€ 4.127.775 |
195% |
€ 1.400.211 |
74% |
€ 805.999 |
-5% |
€ 846.077 |
|||||||||||||||||||||||||||
Dr. Walid Abi-Saab, CMO(4) |
€ 467.518 |
-77% |
€ 2.075.500 |
277% |
€ 550.542 |
-26% |
€ 745.795 |
N/A |
N/A |
||||||||||||||||||||||||||
€ 1.386.614 |
-63% |
€ 3.790.471 |
250% |
€ 1.082.398 |
-51% |
€ 2.206.938 |
N/A |
N/A |
|||||||||||||||||||||||||||
Dhr. Michele Manto, CCO(5) |
€ 380.518 |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
||||||||||||||||||||||||||
€ 684.903 |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
|||||||||||||||||||||||||||
Raad van toezicht(6)(7) |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
Dr. Rajesh Parekh |
€ 120.000 |
33% |
€ 90.000 |
0% |
€ 90.000 |
0% |
€ 90.000 |
0% |
€ 90.000 |
||||||||||||||||||||||||||
€ 220.000 |
-62% |
€ 577.950 |
183% |
€ 204.300 |
127% |
€ 90.000 |
-30% |
€ 127.800 |
|||||||||||||||||||||||||||
Dhr. Howard Rowe |
€ 75.000 |
36% |
€ 55.000 |
5% |
€ 52.500 |
17% |
€ 45.000 |
0% |
€ 45.000 |
||||||||||||||||||||||||||
€ 125.000 |
-58% |
€ 298.975 |
173% |
€ 109.650 |
144% |
€ 45.000 |
-30% |
€ 63.900 |
|||||||||||||||||||||||||||
Mevrouw Katrine Bosley |
€ 65.000 |
44% |
€ 45.000 |
0% |
€ 45.000 |
0% |
€ 45.000 |
0% |
€ 45.000 |
||||||||||||||||||||||||||
€ 115.000 |
-60% |
€ 288.975 |
183% |
€ 102.150 |
127% |
€ 45.000 |
-30% |
€ 63.900 |
|||||||||||||||||||||||||||
Dr. Mary Kerr |
€ 65.000 |
44% |
€ 45.000 |
3% |
€ 43.750 |
9% |
€ 40.000 |
125% |
€ 17.782 |
||||||||||||||||||||||||||
€ 115.000 |
-60% |
€ 288.975 |
186% |
€ 100.900 |
152% |
€ 40.000 |
125% |
€ 17.782 |
|||||||||||||||||||||||||||
Dhr. Peter Guenter(8) |
€ 65.000 |
117% |
€ 30.000 |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
||||||||||||||||||||||||||
€ 115.000 |
-58% |
€ 273.975 |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
|||||||||||||||||||||||||||
Dr. Elisabeth Svanberg(9) |
€ 44.164 |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
||||||||||||||||||||||||||
€ 77.999 |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
|||||||||||||||||||||||||||
Dhr. Daniel O'Day |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
||||||||||||||||||||||||||
Dr. Linda Higgins |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
N/A |
||||||||||||||||||||||||||
Prestaties van de vennootschap |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
Financiële KPI's (duizenden €, behalve aandelenkoers en aantal werknemers) |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
Operational Cash burn (-)/ operationele cashflow |
-517.400 |
-116% |
3.162.804 |
2097% |
-158.379 |
-3% |
-154.089 |
-166% |
231.881 |
||||||||||||||||||||||||||
Kosten van onderzoek en ontwikkeling(10) |
531.354 |
24% |
427.320 |
32% |
322.875 |
48% |
218.502 |
57% |
139.573 |
||||||||||||||||||||||||||
Kaspositie op 31 dec(11) |
5.169.349 |
-11% |
5.780.832 |
348% |
1.290.796 |
12% |
1.151.211 |
18% |
973.241 |
||||||||||||||||||||||||||
Aantal werknemers op 31 dec(12) |
1.489 |
48% |
1.003 |
38% |
725 |
21% |
600 |
18% |
508 |
||||||||||||||||||||||||||
Aandelenkoers (laatste beursdag van het boekjaar) |
80,48 |
-57% |
186,50 |
132% |
80,56 |
2% |
78,98 |
30% |
60,94 |
||||||||||||||||||||||||||
Operationele KPI's |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
# nieuw gevalideerde targets |
5 |
|
6 |
|
2 |
|
9 |
|
6 |
||||||||||||||||||||||||||
# nieuwe preklinische kandidaten |
3 |
|
3 |
|
4 |
|
5 |
|
5 |
||||||||||||||||||||||||||
# proof-of-concept topline resultaten |
3 |
|
3 |
|
4 |
|
2 |
|
3 |
||||||||||||||||||||||||||
# gestarte fase 3-studies |
0 |
|
1 |
|
2 |
|
0 |
|
2 |
||||||||||||||||||||||||||
Gemiddelde vergoeding van werknemers op voltijdse equivalente basis(13) |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
Werknemers van de Groep |
€ 104.290 |
4% |
€ 100.682 |
4% |
€ 97.139 |
4% |
€ 93.726 |
8% |
€ 86.809 |
||||||||||||||||||||||||||
|